职位描述工作岗位:普工、技工、质检、仓库管理、品管、技术员、CNC、安检、等）
年龄要求：18~40岁；男女不限，应届毕业生均可
岗位要求：无须工作经验，生熟手均可面试，手上无暴露纹身
面试资料：第二代身份证原件（无消磁）复印件、中性黑色笔一支
薪资福利：综合工资3500~5000元/月，刚开始去的员工扣出社保住房公积金，到手上的工资纯收入3300~4500元，工作满一年享有带薪年假。
1》基本结构:（基本底薪1650元+全勤奖100+PAC奖金200元）
2》绩效奖金：200元
3》技能津贴:260元
4》夜班津贴：10-20元/晚
5》高温补贴：106元/月，每年的6~9月发放
6》取暖补贴：集中供热费共计335元，按年度发放
7》加班费用：平时14.22元每小时，周末18.96元每小时，法定节日28.44元每小时
8》工作时间：实行5天8小时工作制，超出部分计算加班工资，分为白班、夜班。
福利待遇：
1》工作满一年享有带薪年假、婚假、产假、工伤等。
2》班组长培训：每月从在职产线员工选拔表现优异者参加培训，作为基层干部和基层主管的储备。
3》入职后试用考核期3~6个月,可晋升为管理阶层。
4》公司为所有员工免费提供工作餐（早、中、晚三餐），免费提供住宿。
5》公司免费为员工提供住宿、公寓化管理（6人/间；带独立卫生间、浴室、风扇、空调；楼层配套电视机房、洗衣房、24小时热水供应。
6》公司为所有在职员工购买社保和公积金。