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成都华创科技发展有限公司

高级客户经理

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近期活跃

薪资: ¥10001-15000元/月

要求: 大专 | 5年 | 语言不限 | 年龄不限

地址: 成都市(成都市一环路南一段12号学府花园书香榭18C)导航

人数: 招聘0人

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
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公司简介

一、公司简介:华创科技发展有限公司(以下简称:华创公司)自2000年9月18日成立以来,一直以“帮助客户成就美好未来”为使命,现已成为全国广电行业运营和服务的龙头企业,整体方案解决商。
二、公司业务范围:1.华创公司一直为推动广电运营商高质量的网络建设、企业改革和发展、市场化经营、新业务的创新等做出了重要贡献。2.华创公司为广电运营商提供5G建设、垂直行业产业研究、行业咨询、规划设计、技术服务、软件开发、ICT、物联网、智慧业务、大数据、产业互联网等产品和解决方案,同时还提供:广电经营管理服务,如战略规划、市场策划、客户服务、人力资源等咨询业务和管理、销售、技术、客服等专业技能培训业务。
三、公司发展历程:1.2000年9月18日华创公司成立;2.2001年华创公司建立全国首个县级IP城域网标杆项目:龙泉广电运营商IP城域网项目;3.2007年华创公司在成都市展开双向网培训,随后建立全国首个省会城市双向网改造项目:成都广电运营商EPON项目;4.2009年华创公司凭着卓越的技术服务获得了行业首个技术服务与网络优化项目:成都市广电运营商技术服务与网络优化项目;5.2010年成立中广华创广电咨询顾问咨询顾问有限公司(以下简称中广华创),开展全面的咨询业务;6.2011年,华创公司与龙泉驿广电运营商共建“全业务综合运营商合作示范单位”、“网络规划建设示范单位”,并于9月26日举行了授牌仪式;7.2012年华创公司入围四川广电运营商规划设计单位;8.2014年成立中广华创职业技能培训学校并开展全国首个省级广电运营商技术培训项目:河北广电运营商技术培训项目(13期);9.2015年中广华创公司打造全国首个广电运营商效能提升项目:山东广电运营商效能提升咨询项目;10.2018年华创公司入围云南联通物联网、智慧旅游、定位服务项目,开创了物联网、智慧业务、产业互联网的新业务方向;11.2019年华创公司荣获科技部广电行业创新奖;12.2019中广华创公司开展四川广电全省技术管理技能培训与全省经营部营销管理培训(共17期);13.2020年中广华创公司开展四川广电全省万人线上培训,包括:技术、影响、客服等技能知识。
四、公司的行业优势及成就:1.华创公司是中国广播电视协会理事单位及团队会员;2.华创公司因突出贡献荣获了科技部广电行业创新奖;3.华创公司是国际广播电视设备展(CCBN)及国际传输与覆盖研讨会与展会(ICTC)的主要演讲者和参展商;4.华创公司是成都市武侯区纳税大户;5.华创公司致力于与广电运营商共同进步和发展,坚持不懈地立足于广电市场,作为全行业唯一一家提供综合服务的广电服务商,具备突出的市场竞争力,现已成为广电行业最有价值的战略合作伙伴。
五:企业组织优势1、完善的员工阶梯型培训与培养体系;2、高強度“类合伙人”激励与薪酬机制;3、強有力的平台部门赋能一线员工支撑体系.
简历投递方式:1、可通过招聘网站平台投递:智联招聘、前尘无忧;2、可直接发送简历至HR邮箱:hr@chinacreate.com,邮件主题均采用:应聘职位+姓名的形式;3、联系人:何小姐,13908237297。
岗位职责:
进行公司品牌、公司业务和公司产品与优势在客户方的宣传与推广;进行客户需求挖掘和反馈,跟踪和推进项目,赢得项目订单;进行建立、维护、发展客户关系,负责新市场、新客户开发和发展,建立优于竞争对手的客户关系;跟踪客户订单落实(签订、交货调试、回款等),完成整个销售流程的执行;做好售后服务,处理客户投诉与异议,提高客户满意度;根据公司相关管理要求,按时填写或更新销售表格及数据。任职资格:
1、本科及以上学历,5年以上行业客户销售经验,有通信运营商销售经验优先考虑;
2、具备良好的判断和分析能力,良好的市场开拓能力和用户服务意识;
4、热爱销售工作,能承担较强的工作压力,良好的自我激励精神及自我成就意识,团队协作能力强;
5、具备高度职业化精神,诚信敬业,良好的学习能力及人际交往能力,良好的职业道德,能保守企业秘密。
年薪:10-30W
一经录用,即成为高级合伙人:
1、提供高激励的合伙人薪酬模式:岗位工资+项目分红+年终奖,具体面议;
2、提供客户需求和痛点分析与大客户营销能力培训;
3、六险一金,且每年享有公休旅游、工会活动、提升培训等;周末双休,享有国家法定节假日;
4、该岗位隶属于系统集成事业部。
公司自2000年9月18日成立以来,以“帮助客户成就美好未来”作为公司使命,现已成为广电/通信行业最具影响力的运营商与服务商。公司内实行平台+事业部合伙人的机制,公司平台为前沿人员提供赋能和优于市场的服务水平和良好的支撑工作,合伙人享受不受上限的分红机制。
应聘方式:1、可通过招聘网站平台投递;2、可直接发送简历至HR邮箱:******************(邮件主题均采用:应聘职位+姓名的形式)

公司地图

成都市一环路南一段12号学府花园书香榭18C

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更新于:2020-02-20
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